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Offres d'emploi


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Dans un contexte très difficile pour les finances des collectivités locales, la Ville de Limoges  s’efforce de maintenir les effectifs de ses services, en remplaçant les départs en retraite et les agents ayant obtenu une mutation (soit environ 120 recrutements sur postes permanents, hors emplois temporaires)

80 % des postes sont statutaires (postes attribués à des lauréats des concours de la fonction publique).

Sous réserve de remplir les conditions statutaires, vous pouvez répondre aux annonces proposées ci-dessous en adressant un courrier à Monsieur le Maire, accompagné d'une lettre de motivation et d'un CV.

  • Technicien principal territorial - chef de projet informatique
    Direction des systèmes d'information - service projets et patrimoine applicatif
    Date limite de candidature : 24 août 2018


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  • Assistant socio-éducatif - assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle à mi-temps
    Direction de la proximité - centre social de Beaubreuil
    Date limite de candidature : 3 août 2018


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  • Personnels infirmier(e)s et aide-soignant(e)s
    Centre Communal d'Action Sociale (Etablissements d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes)

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